Les acteurs de la politique de prévention

Pour que le bien-être au travail soit une réalité, il faut une organisation bien structurée dans laquelle tous les partenaires sociaux ont un rôle proactif. Les employeurs, les membres de la ligne hiérarchique mais aussi les travailleurs doivent prendre leurs responsabilités. Les conseillers en prévention mettent leur expertise au service de l’entreprise ou organisation et apportent le soutien et les conseils nécessaires au développement de la politique de bien-être au travail.